Вам нужны профессионалы?

Поиск и подбор персонала в Москве, России, Европе

Кадровое агентство «Personal Selection». Международный рекрутинг

Без предоплаты

Гарантия до 180 дней

-20% при заказе на сайте
Оправить заявку
inst fb vk Image Map

Лайфхаки для соискателей. Что нужно знать?

Лайфхаки для соискателей.Как найти работу?

Все люди рано или поздно поле получения образования и окончания учебного заведения так или иначе приступает к поиску работы с использованием разных способов.

Итак, 6 лайфхаков для соискателей:

  1. Способ 1. Можно устроиться на работу во время прохождения практики в той или иной компании/организации проявить себя с лучшей стороны. Можно для начала поработать на частичной занятости, если дело касается студентов 4-5-х курсов. Многие работодатели охотно идут на встречу молодым специалистом. Во-первых — это выгодно при оплате налогов, во-вторых — работодатель получает по окончании студентом ВУЗа готового специалиста, того кто уже будет готов самостоятельно работать и обладать нужными навыками.
  2. Способ 2. Для ускорения поиска работы обязательно нужно составить профессиональное резюме или CV, на русском или на английском языке. Для этих целей предусмотрено множество порталов для поиска работы. В России один из популярных сайтов — hh.ru, superjob.ru и др. Если у вас нет времени для составления резюме, обращайтесь в специализированные агентства. Вы можете также обратиться к нам info@personal-selection.ru. Либо пишите по WhatsApp +79263818370, подробности вы можете найти на нашем сайте http://lp.personal-selection.ru. 
  3. Способ 3. В случае, если Ваша специальность является редкой, найти работу с помощью обычных источников Вам не удастся. Здесь на помощь Вам придут личные связи. Поиск конкурентных или аналогичных вашей сфере компаний с рассылкой резюме. После рассылки обязательно позвоните лично в компанию с целью уточнения дальнейших действий.
  4. Способ 4. Для ТОП-персонала однозначно не подходят стандартные источники поиска работы — поисковые job-ресурсы. Данные вакансии работодатели предоставляют для подбора специалиста Высшего звена исключительно Кадровым Агентствам либо с помощью профессиональных хантеров, специализирующихся на headhunting персонала высшего звена и редких специалистах. На помощь придут ресурсы linkedin, facebook. 
  5. Способ 5. Посещение выставочных мероприятий в Выставочных центрах России и Москвы, по Вашему профилю, как правило проводятся международные выставки. Например, выставки по «Компрессорному оборудованию», «Химия», «Пищевые ингредиенты», «Металлообработка», «Реклама», «Металл Экспо», «Деревообработка», «ЛесдревМаш», «Машиностроение», «Mioge» (Нефть и газ)  и многие другие. Объясню чем это эффективно — Вы напрямую можете заявить о себе работодателю. Возьмите с собой все копии документов, включая резюме. Иногда на выставках присутствуют кадровые сотрудники.
  6. Способ 6. Принятие участие в ярмарках труда. Они проводятся ежегодно, но естественно, если это время не совпадает с временем Вашего увольнения/трудоустройства, то ждать ее нет смысла.

6.1. Обращение в центр занятости населения — ЦЗН, да это бюджетное учреждение, но все же необходимо использовать все возможные способы по поиску работу. К тому же какое то время Вам будет начисляться денежная компенсация — пособие по безработице, которая зависит от вашей предыдущей заработной плате. Для постановки на учет в качестве безработного предоставляются следующие документы: паспорт, трудовая, справка о среднемесячной заработной плате, документ об образование, р/сч карты для начисления выплат по безработице. С момента увольнения сроки по регистрации в местном ЦЗН составляют — до 1 года. 

 

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
"Personal Selection"
ПОЗВОНИТЕ МНЕ
+
Жду звонка!